![]() |
Board Development |
|
| Board information | Open functionsSince VIPCURE has start service delivery at November 2004. There is a current need for Members in the Board of Controll and for Management Board Members. See the functions in black letter. After selection the candidate become offically Candidate Member for the period of six months. During this period the Candidate Member will be introduced in the board issues. By well fitting the official installation will follow. |
General reaction | ||||||||
| Needed: At least 45 year, ten year related top executive management experience and 4 year Board of Control experience in related industry or services. Remunerations. |
Board of Control:
|
BofC reaction | ||||||||
| Needed: At leased 38 year (or outstanding), related performance over 4 year on Executive Board leve in related industry or services. Remunerations. |
Management Board:
|
MgtBrd reaction |
| To Top | ||
| . | ||
Vermelding op werk.nl: |
SBF - Stichting Bronning Fonds - heeft als kerntaak het verbeteren van de individuele gezondheid op mondiaal niveau. Zorg integratie met extra aandacht voor niet toxische en niet operatieve alternatieve behandelwijzen staat daarbij voorop - medisch, psychisch, sociaal en voedingskundig. SBF's kracht komt voort uit kennis, reflatienetwerken en zelfstandig ontwikkelde internet applicaties. Ze transformeert op dit moment van de (op)bouw- naar de uitrolfase. Het organisatiemodel loopt via Hoofdkantoor Nederland over Country Management en Local Coaches naar zorgprofessionals en zorgvragers (zowel bedrijfs-, instelling als privé). Het netwerk voorziet in voorlichting, uitwisseling, educatie, opleiding, toetsing, (locale) behandeling en boeking voor SBF's eigen Cure en Preventie Centra in de toekomst. Deze activiteiten worden uitgevoerd onder de naam VIPCURE. Een niet onbelangrijke nevenactiviteit betreft strategie management consultancy onder de naam GOLF - Big Wave. Meer gedetailleerde algemene informatie kunt u vinden op www.vipcure.org. Bestuurlijke gegevens zij te vinden onder www.vipcure.org/board/boardnstaff.html. |
![]() |
| To Top | ||
| . | ||
Business Development Manager Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van aanpak en aansturen van uitrol met betrekking tot mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk bdm vermelden. |
||
| To Top | ||
| . | ||
| HRM-Manager Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van HRM aanpak en aansturen van uitrol met betrekking tot mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk hrm vermelden. |
||
| To Top | ||
| . | ||
Marketingmanager Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van de marketing aanpak en aansturen van de marketing inzet met betrekking tot de uitrol van mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk mkt vermelden. |
||
| To Top | ||
| . | ||
Arts sociaal-medische dienst Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van de sociaal-medische aanpak en aansturen van het zorg professioneel concept met betrekking tot de uitrol van mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk ams vermelden. |
||
| To Top | ||
| . | ||
Gezondheidszorgpsycholoog Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van de gezondheidszorg psychologische aanpak en mede aansturen van het zorg professioneel concept met betrekking tot de uitrol van mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk zpb vermelden. |
||
| To Top | ||
| . . | . | |
| Financieel Directeur Stichting Bronning Fonds Zamenhofstraat 110 2518LB 's-Gravenhage www.vipcure.org Algemeen De werklocatie is in Maarssen. Het werk Het voorstellen van financiële aanpak en aansturen van financiële uitrol met betrekking tot mondiale zorg integratie naar model van SBF. Het uitbouwen van contacten op Board niveau alsmede het actief deelnemen aan bestuursvergaderingen. Arbeidsvoorwaarden Werktijden Gevraagde ervaring Gevraagde opleiding Opleiding Niveau Gevraagd rijbewijs Talenkennis Aanvullende eisen Contactpersoon Graag vacaturekenmerk fdm vermelden. |
||
| To Top | ||
Enrolment paper |
||
| To info@vipcure.org | ||
| One A4 letter with 1th 1/3 background (Name, picture, life, study, CV and present activities in a few lines); 2nd 1/3 motivation (Affinity with cure, fun and master; human scope, society and vipcure) 3th 1/3 focus to board, market and services (your strength, weakness, opportunities and threats). | ||
|
.
.
|
To Top |